Nuevo récord de carga para el Puerto de Cartagena: un impulso para el comercio exterior colombiano

El Grupo Puerto de Cartagena ha vuelto a romper su propio récord de volumen de carga mensual, alcanzando un nuevo hito con 330.084 contenedores movilizados en julio de 2024. Este es el tercer récord que el grupo ha establecido en lo que va del año, superando las marcas previas de enero y marzo, cuando movilizó 302.441 y 311.439 contenedores, respectivamente.

Este nuevo logro representa un incremento del 6% respecto al récord anterior.En un contexto global marcado por la incertidumbre en el sector marítimo portuario, el desempeño del Grupo Puerto de Cartagena subraya su relevancia y confiabilidad para las líneas navieras y los dueños de carga.

La organización no solo se destaca por estos récords de volumen, sino también por haberse posicionado como el tercer puerto más eficiente del mundo y el primero en América, según el Banco Mundial y Standard & Poor’s. Alfonso Salas Trujillo, gerente del Grupo Puerto de Cartagena, afirmó: «Los números indican que estamos haciendo bien nuestro trabajo. Nos honra y satisface que Colombia cuente con un puerto competitivo a nivel mundial, capaz de impulsar su comercio exterior y mejorar sus indicadores económicos».

Salas Trujillo reafirmó el compromiso del grupo de seguir adaptándose a las necesidades del mercado y continuar prestando servicios de alta calidad.Con este logro, el Grupo Puerto de Cartagena refuerza su papel como una pieza clave en el comercio exterior colombiano y en la logística del Gran Caribe, consolidándose como la primera opción en el continente americano.

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¡Agéndate! Emprendimientos verdes con artesanías, moda y productos estarán en Mall Plaza hasta este sábado

Del 29 al 30 de noviembre se estará realizando en el Centro Comercial Mall Plaza la Feria de Negocios Verdes, evento realizado por el Establecimiento Público Ambiental (EPA) en alianza con la Cámara de Comercio de Cartagena. Una estrategia que busca apoyar aquellos emprendimientos verdes de la ciudad. Esta actividad contará con la participación de alrededor de 50 expositores que estarán ofreciendo al público productos sostenibles de artesanías, moda, alimentos y productos de aseo que fueron elaborados con prácticas amigables con el medio ambiente. Para el día de mañana, sábado 30 de noviembre, desde las 11:00 am, se realizará el pre-lanzamiento del libro transmedia, Narrativas Verdes: una colección de historias interactivas de modelos de negocios verdes e inclusivos en Colombia, por parte de la Universidad Tecnológica de Bolívar. Asimismo, Ese mismo día a las 4:00 p.m. se realizará una pasarela de moda sostenible, donde alrededor de 20 negocios y emprendimientos verdes mostrarán sus diseños.

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Hotel Hilton se posiciona como el destino ideal para celebrar navidad y fin de año

Con la llegada de la temporada navideña, Hilton Hotels se posiciona como la mejor opción para vivir celebraciones inolvidables en Colombia. Según datos de la Asociación Colombiana de Agencias de Viajes y Turismo (Anato), este año se espera un incremento significativo en el sector turístico con un crecimiento proyectado del 13 % respecto al 2023. Anato estima que, para el cierre del año, 56 millones de usuarios se habrán movilizado en vuelos nacionales e internacionales, reflejando un aumento del 17 %. De este total, 30 millones serán pasajeros locales, mientras que el turismo internacional crecerá un 11 %, alcanzando los 23 millones de viajeros. Ante estas cifras alentadoras, Hilton presenta una programación exclusiva en sus principales destinos: Cartagena y Bogotá. Con experiencias únicas que combinan lujo, gastronomía y entretenimiento, Hilton promete ser la opción ideal para quienes desean disfrutar de la Navidad y el Año Nuevo en grande. Cartagena: Una despedida de año frente al marEl Hilton Cartagena invita a su icónica New Year’s Eve Party, diseñada para recibir el 2025 con estilo. Este evento incluye una cena buffet internacional con opciones como ceviches, proteínas gourmet y coctelería de alta calidad. Además, la celebración contará con orquesta en vivo, un DJ animando la pista de baile y la tradicional cuenta regresiva con las 12 uvas, culminando con un espectacular show de fuegos artificiales. Desde las 7:00 p.m., los asistentes podrán disfrutar de una experiencia vibrante en un ambiente único frente al mar. Las tarifas son de $895,000 para adultos y $410,000 para niños. Bogotá: Celebraciones temáticas y elegancia en cada detalleHilton Bogotá Corferias, reconocido por sus exclusivas fiestas de fin de año, presenta la edición 2024 de “Mil y Una Noches”. Este evento incluye una cena buffet con ocho estaciones de comida, barra libre de cócteles, música en vivo a cargo de la Orquesta Tropicalia, un photobooth 360° y sorteos de regalos exclusivos. Además, el hotel ofrece una guardería con actividades recreativas para niños, asegurando que todos los miembros de la familia disfruten de la noche. Las tarifas para la fiesta comienzan en $780,000 por persona, mientras que las estadías, diseñadas para disfrutar de una experiencia completa, están disponibles desde $449,000 por noche. Por su parte, el Hilton Bogotá también ofrece una velada especial en Nochebuena con una cena gourmet en su restaurante La Ventana. Este buffet navideño incluye antipastos, guarniciones, platos principales como el tradicional pavo relleno glaseado con panela, y una amplia mesa de postres que incluye delicias como Buche de Noel y Ginger Bread. Con música en vivo y un ambiente acogedor, la experiencia tiene un costo de $430,000 para adultos y $190,000 para niños. Gracias al crecimiento del sector turístico, impulsado por un mayor número de pasajeros nacionales e internacionales, Hilton Hotels se reafirma como el lugar perfecto para celebrar las fiestas decembrinas. Sus opciones en Cartagena y Bogotá garantizan momentos únicos para cerrar el año rodeado de lo mejor en hospitalidad, entretenimiento y tradición.

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Así se verá la nueva fachada del Aeropuerto Rafael Núñez

Tal y como anunció Carlos Cuartas Quiceno, gerente general de Oinac, empresa operadora a cargo del Aeropuerto Rafael Núñez de Cartagena, se espera que durante el 2025 comiencen las obras de ampliación y modernización de este aeródromo. De momento, la operadora avanza en los diseños y prediseños de intervenciones primarias para mantener las pistas y  plataforma operando durante la intervención al aeropuerto. Durante esta fase, la operadora realizó ajustes a los diseños previstos para la fachada del Rafael Núñez. «La fachada nace como parte del nuevo terminal internacional, pero vamos a lograr que se amplíe y se incorpore armónicamente a la fachada general del aeropuerto y no haya un impacto brusco entre lo antiguo y lo nuevo. En ese propósito, Oinac va a proponer la intervención de la fachada actual, para hacerle un retoque”, aseguró Cuartas. Se espera que el diseño exterior del aeropuerto simule unas olas con los colores del Caribe que transmita una imagen más moderna de este escenario. Para lograr esto, se correrá 12 metros la fachada hacia la zona de parqueaderos. La ampliación de la terminal aérea será de 17.000m², lo que significa un aumento del 40% de la capacidad que posee actualmente y lo que le permitirá recibir hasta 8 millones de pasajeros al año.Se prevé que los trabajos de modernización contarán con una inversión de $920 mil millones y que la fase de construcción se extienda hasta 2026, tiempo en el que culminaría la nueva fachada, las nuevas 330 plazas de parqueadero, muelles de abordaje directo, entre otras. Fuente: El Universal.

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Lanzan proyecto para mejorar gestión de residuos en el Centro Histórico

Se llevó a cabo con éxito un encuentro clave para la gestión de residuos en la zona turística de la ciudad, donde participaron tanto entidades públicas como privadas. El evento se realizó el pasado 13 de agosto, en las instalaciones del Movich Hotel en Cartagena de Indias. Bajo el lema «Zona Turística como Circuito Circular», el evento reunió a autoridades locales, representantes de la industria turística, expertos ambientales y diversas organizaciones, con el objetivo de discutir y proponer soluciones para mejorar la gestión de residuos en esta área patrimonial, reconocida por la UNESCO. El evento giró en torno al proyecto «Distrito Circular» de la Secretaría de Turismo, que se enfoca en cuatro áreas clave: Zona Insular (Tierra Bomba, Punta Arena y Playa Blanca), Bocagrande, Centro Histórico y Getsemaní. Con el propósito de impulsar una economía circular, se plantearon estrategias como la educación ambiental, el acompañamiento en procesos sostenibles, la creación de rutas de recolección inteligentes y el desarrollo de un modelo económico ambientalmente responsable. Una de las novedades presentadas fue el plan para reducir las tarifas de aseo mediante una correcta gestión de residuos, ofreciendo beneficios económicos a los establecimientos participantes. Además, se destacaron las iniciativas de las empresas Ambientados y Ecoplanet, quienes promueven la recolección selectiva de residuos inorgánicos y orgánicos respectivamente, impulsando un modelo de turismo sostenible. Otro punto importante del evento fue la presentación del proyecto #PactoPorElClima, liderado por la Cámara Internacional de Negocios Climáticos, que busca ayudar al sector turístico de la ciudad a reducir su huella de carbono. https://www.instagram.com/reel/C-qBXMgAOY7/?igsh=cHpuM2JvNThmdjVn

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La industria TI busca soluciones frente a la escasez de talento especializado en Inteligencia Artificial y Ciberseguridad

La transformación digital global y el avance acelerado de tecnologías como la Inteligencia Artificial y la Ciberseguridad han evidenciado una profunda brecha en la disponibilidad de talento especializado, especialmente en el sector tecnológico. En este contexto, la Federación Colombiana de la Industria de Software y Tecnologías Informáticas Relacionadas (Fedesoft) ha hecho un llamado urgente a fortalecer las capacidades del talento humano y propone soluciones concretas para enfrentar este reto estructural. Según el estudio global “Colombia Escasez de Talento 2025” de ManpowerGroup, analizado por Fedesoft, el 59% de los empleadores colombianos reporta dificultades para encontrar personal calificado, y esta cifra se eleva al 68% dentro del sector TI. A nivel global, el panorama es aún más desafiante, con un 76% de las empresas tecnológicas enfrentando escasez de talento alineado con las nuevas demandas del mercado. Este escenario se ve agravado por una alta rotación laboral. En Colombia, las empresas agremiadas a Fedesoft reportan una rotación promedio del 24,8%, de acuerdo con datos de la Encuesta de Salarios del centro de innovación e investigación Cenisoft. Esta dinámica pone en evidencia la necesidad de estrategias sostenidas de actualización y retención del capital humano. Frente a esta situación, Fedesoft ha diseñado una hoja de ruta basada en dos pilares fundamentales: el fortalecimiento de las habilidades de los trabajadores actuales del sector TI (reskilling y upskilling) y la articulación con el ecosistema educativo y de política pública para asegurar una formación más pertinente. Entre las acciones destacadas se encuentra el programa TrainingLab Fedesoft, una iniciativa que implementa metodologías prácticas tipo hands on para capacitar al talento en tecnologías emergentes como la inteligencia artificial y la ciberseguridad. Estas sesiones son lideradas por expertos de empresas líderes del sector, con contenidos orientados a certificaciones especializadas y aplicabilidad inmediata en el entorno laboral. Además, la federación promueve alianzas estratégicas con el sector público, la academia y las empresas privadas para acelerar la adaptación de los planes de estudio y mejorar la pertinencia de la formación frente a los desafíos actuales y futuros de la industria. Ximena Duque, presidente ejecutiva de Fedesoft, explicó que el principal reto no está en la cantidad de profesionales disponibles, sino en la capacidad de actualizar sus conocimientos con la agilidad que demandan las nuevas tecnologías. “Nuestro objetivo es cerrar la brecha de habilidades con soluciones prácticas, ágiles y sostenibles. Estamos viviendo una revolución industrial constante que exige talento especializado en evolución continua. Iniciativas como los Training Labs son clave para que nuestras empresas no se queden atrás”, afirmó. Con esta estrategia, Fedesoft reafirma su compromiso con el desarrollo de un ecosistema TI competitivo, resiliente y preparado para liderar la transformación digital de Colombia.

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