Con más de dos décadas apostándole al futuro de la juventud caribeña, Surtigas anuncia la apertura de su convocatoria anual de becas Pro-Excelencia 2025, un programa que reafirma su compromiso con la educación superior en la región. En alianza con la Universidad Tecnológica de Bolívar (UTB), la compañía otorgará tres becas completas a jóvenes de Bolívar, Córdoba, Sucre, Antioquia y Magdalena, zonas donde opera con el servicio de gas natural. Las becas cubrirán el 100% de la matrícula para estudios universitarios, junto con apoyo económico para transporte y alimentación. La convocatoria está dirigida a bachilleres de estratos 1, 2 y 3, que ingresen por primera vez a la universidad en el segundo semestre del año y que cumplan con los requisitos académicos y socioeconómicos estipulados. La inscripción estará abierta hasta el próximo 12 de mayo a través de los sitios web de la UTB (www.utb.edu.co) y de Surtigas (www.surtigas.com.co). Historias como la de Katiana Sierra, actual Coordinadora Senior en Surtigas y beneficiaria de la beca en 2011, dan cuenta del impacto transformador de esta iniciativa. “Surtigas ha sido fundamental para mi crecimiento profesional y personal”, asegura. Con esta nueva edición, la empresa suma 94 becas entregadas y continúa su apuesta por la formación de talento regional como motor de desarrollo para las comunidades.

‘Construimos a la Par’ es un programa que ayudó a promover la formación de más 232 mujeres de Cartagena y sus corregimientos en 2023 a través de la capacitación de oficios de construcción y empleabilidad para impulsar la economía y el empoderamiento. Este grupo de mujeres recibió el título de Maestras de Obra por medio del programa ‘Generando Equidad’ de Camacol Bolívar, USAID y distintos aliados estratégicos. En esta línea, se espera que para 2024 este proyecto alcance a 160 mujeres más en distintas zonas de la Cartagena y sus corregimientos, de las cuales se espera que 60 de ellas se vinculen laboralmente y asesoren a 4 empresas en políticas de cambio de comportamiento. “El sector de la construcción aporta el 8.5% del total de los empleos de Cartagena y el 7.9% del PIB de Bolívar, pero solo el 8% de esos empleados son mujeres. Nuestro propósito es aportar a la disminución de esa brecha laboral. Para este año esperamos que este grupo de mujeres se sumen a esta gran oportunidad de ser maestras de obra, ahora pioneras en el oficio y a través de su ejemplo de vida y experiencias», expresó Irvin Pérez, gerente regional de Camacol. Este programa cuenta con aliados como Fundación Serena del Mar, Fundación Santo Domingo y Fundación Grupo Social, quienes lideran el programa en sus áreas de influencia en el Megabarrio Bicentenario, Arroz Barato, Policarpa, Puerta de Hierro, la Comuna 6 y en los corregimientos Manzanillo del Mar, Tierra Baja y Villa Gloria. Por otra parte, este programa busca realizar una intervención integral en todas las comunidades y familias para ayudar a las mujeres participantes a superar obstáculos y estigmas de género en su entorno social y laboral. Este programa cuenta con el apoyo de la Gobernación de Bolívar, que por medio de la Secretaría de la Mujer y Desarrollo Social impulsa la capacitación de temas basados en la violencia de género y la empleabilidad de las beneficiarias por medio de proyectos de mejoramiento de vivienda.